فهرست مطلب
از دغدغه های همیشگی کارفرمایان بحث بیمه پرسنل و معافیت های بیمه تامین اجتماعی برای کارگاه ها بوده است،هزینه پرداخت بیمه مستقیما بر هزینه های کلی کارگاه و شرکت ها تاثیر گذار بوده است. بیمه پرداختی به سازمان تامین اجتماعی به چند قسمت تقسیم میشود.
7 درصد از حقوق هر کارگری پس از کسر معافیت های بیمه تامین اجتماعی که طبق قانون کار پیش بینی شده توسط کارفرما از حقوق کارگر کسر میشود،کارفرما نیز باید معادل 23 درصد مبلغ کل حقوق که به دو بخش ۲۰% سهم کارفرما و ۳% سهم بیمه بیکاری با ۷% بیمه خود کارگر را به حساب تامین اجتماعی واریز کند، البته توجه داشته باشید از حقوق کارگر مالیات حقوق نیز طبق قانون کسر خواهد شد.
با افزایش دریافتی حقوق کارگر مسلما سهم پرداختی کارفرما نیز افزایش خواهد یافت، به همین دلیل کارفرمایان جهت جبران و کم کردن هزینه های بیمه به دنبال معافیت های بیمه تامین اجتماعی مشاغل مشمول میباشند تا از آن استفاده کنند، که در جدول زیر میتوانید مشاهده کنید.
الف:
قراردادهای پژوهشی با شخص حقیقی، مشمول پرداخت حق بیمه نیستند. اما اگر قرارداد پژوهشی با دانشگاهها، مراکز علمی و مؤسسات تحقیقاتی وابسته به وزارتخانهها منعقد شود و این مؤسسات فاقد بدهی بابت حق بیمه به سازمان باشند یا کارکنان آنها مشمول قانون تأمین اجتماعی نباشند، این قراردادها نیز مشمول معافیتهای بیمه هستند.
ب:
برخی از کارگاهها که در حال حاضر تعداد آنها به ۳۷ صنف میرسد، مشمول معافیت بیمه سهم کارفرما تا ۵ نفر کارگر هستند. فهرست و شرایط این معافیت با توجه به مصوبات هیئت وزیران مشخص شده است. کارگاههایی که مشمول این معافیت هستند، در صورتی که لیست دستمزد و حق بیمه مربوطه را در مهلت مقرر به سازمان تأمین اجتماعی تسلیم و پرداخت کنند، از پرداخت حق بیمه سهم کارفرما تا ۵ نفر کارگر معاف هستند. همچنین، دولت حق بیمه سهم کارفرمای این کارگاهها را پرداخت میکند.
نکته مهم 1:
حق بیمه کارگاههای مشمول معافیت سهم کارفرما، ۱۰ درصد است. از این ۱۰ درصد، ۷ درصد سهم بیمه شده و ۳ درصد آن نیز بابت بیمه بیکاری توسط کارفرما پرداخت میشود.
نکته مهم 2:
کارفرمایان کارگاههای مذکور موظفند صورت مزد یا حقوق و حق بیمه ماهانه سهم کارگر را ظرف دو ماه پرداخت کنند. اگر در این مهلت قانونی، حق بیمه کارگاههای مذکور پرداخت نشود، بخشودگی سهم کارفرما برای آن مدت لغو میشود و کارفرما باید حق بیمه را به صورت کامل پرداخت کند.
نکته مهم 3: چنانچه در کارگاههای مذکور بیش از «۵» نفر کارگر مشغول به کار باشند، تا تعداد «۵» نفر از معافیت های بیمه برخوردار بوده و از مابقی حق بیمه به صورت کامل دریافت میشود.
ج:
بنگاههای اقتصادی که نیروی کار خود را از طریق کاریابیهای وزارت کار و امور اجتماعی جذب میکنند، تا پایان برنامه چهارم توسعه و همچنین برنامه پنجم توسعه، از پرداخت بیمه سهم کارفرما معاف هستند.
د:
برای حمایت از کارفرمایانی که از نظر اقتصادی در شرایط بحرانی به سر میبرند، شعب سازمان تأمین اجتماعی موظفند در مواقع بحران مالی کارگاه، لیستهای حق بیمه را بدون پرداخت حق بیمه دریافت کنند تا امکان تمدید دفترچه درمان بیمه شدگان فراهم شود.
صنعت و تولید
آلومینیم سازی و خمکاری
اطاق سازی ماشین
آهنگری، فلز تراشی (قطعه سازی)، حلبی سازی، تراشکاری
انواع بافندگی
پرورش ماهی
پرورش و نگهداری دام و ماکیان
ساخت و تعمیرات انواع پمپ آب
تولید گازهای صنعتی، طبی و وسایل آتش نشانی
ترازو، قپان و باسکول سازی
تولیدکنندگان تابلوهای فشار ضعیف و قوی برق
ساخت و تولید انواع ماشین آلات کشاورزی و وسایل و ادوات مربوطه و تعمیرات آنها
معادن سطح الارضی که جنبه کارگاهی دارند
کارگاههای صنایع دستی
کارگاههای صنایع روستایی
فخاری
قالب زنی
تولید کنندگان قفل
کاشی سازی و سرامیک سازی
تولید کفش(کفاشی) و پستائی سازی
ساخت و تولید انواع مخازن
موزائیک سازی – بلوک سازی
سازندگان میز و صندلی، کمد، قفسه، کابینت آشپزخانه
فعالیتهای خدماتی: چاپخانه شامل: چاپ، حروف چینی، گراور سازی، کلیشه سازی، لیتوگرافی، و انواع صحافی ، خبازی ، انواع دوزندگی ، درب و پنجره سازی ،
سراجی شامل: کیف و چمدان و کمربند سازی و ساک ، سماور سازی ، صابون سازی، ناشرین و مؤسسات انتشاراتی ، کارکنان شناورهای باری و صیادی در استانهای جنوبی کشور ، شرکتها واتحادیههای تعاونی روستائی و کشاورزی که جنبه تولیدی، صنعتی و فنی داشته باشند و واحدهای تولیدی کشاورزی ، کارگاههای کشاورزی مشمول نظام صنفی کشاورزان.